La solita delibera scovata da Nicole, in assoluto e ci ripetiamo, la migliore giornalista di Teramo. La numero 1625 del 16 Novembre. Un licenziamento dopo il provvedimento disciplinare che l'asl di Teramo ha effettuato senza nessun preavviso. Rispettando i criteri del d.lgs 165/2001. Non sarà l'ultimo perchè in itinere ci sono altri simili verbali da contestare. Si parla di gravi manifestazioni di assenteismo. Qualunque sia la ragione bisognerà attendere il tempo dei ricorsi e del giudice del Lavoro. In attesa delle assunzioni e dei concorsi di qualità, dopo le oss, per ora, la nostra azienda sanitaria, licenzia. Eppur si muove.
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Giancarlo, se ci sono dipendenti in mala fede che si approfittano del loro ruolo di dipendente pubblico è giusto che siano licenziati, altrimenti questo Stato non riuscirà mai ad uscire dal pantano in cui si trova. Oltretutto, leggendo l'atto si evince dello svolgimento di un procedimento disciplinare che non può non avere coinvolto il dipendente stesso. Inoltre è un licenziamento senza preavviso, ma in realtà non lo è visto che la sanzione parte dal 01.12.2017...
Zenox ti appoggio in pieno!! Nessuna scusa per chi ruba allo stato cioè a tutti, anche a se stesso.
li assume pure e nessuno dice nulla, leggete bene le delibere